岳阳市招商促进局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要，现公开招聘优秀人才。招聘信息包括岗位需求、招聘条件、薪资待遇等详细内容。该局欢迎有志于从事招商工作的人士加入，共同推动岳阳市经济发展。应聘者需具备相关学历和工作经验，并符合招聘条件要求。成功录用者将享有良好的薪资待遇和职业发展机会。此次招聘旨在引进高素质人才，为岳阳市招商促进工作注入新的活力。

本文目录导读：

1. 招聘信息概述
2. 招聘流程及要求
3. 招聘岗位介绍及要求

随着岳阳市经济的快速发展和产业结构的不断优化，岳阳市招商促进局在推动地方经济发展中扮演着越来越重要的角色，为满足日益增长的招商需求，岳阳市招商促进局现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动岳阳经济的高质量发展。

招聘信息概述

本次招聘旨在吸引具备专业技能和实战经验的人才加入岳阳市招商促进局，共同开展招商引资工作，招聘岗位包括但不限于招商项目经理、招商专员、产业研究分析等职位，招聘对象主要为有相关工作经验的专业人士，同时欢迎优秀应届毕业生加入。

招聘流程及要求

1、报名与资格审查

本次招聘采用线上报名方式，应聘者需通过招聘官网提交个人信息及相关材料，招聘促进局将对报名者进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

2、笔试与面试

通过资格审查的候选人将参加笔试和面试，笔试主要考察应聘者的专业知识和综合素质，面试则主要评估应聘者的沟通能力、团队协作能力和实际工作经验。

3、体检与政审

通过笔试和面试的候选人需进行体检和政审，确保应聘者身体健康，无不良记录。

4、聘用

根据综合表现，确定聘用名单，并通知应聘者办理入职手续。

招聘岗位介绍及要求

1、招商项目经理

岗位职责：

（1）负责招商引资项目的策划、推广和实施；

（2）负责与潜在投资者的沟通与洽谈；

（3）负责项目的后期跟踪和评估。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）具有3年以上招商工作经验，有成功项目案例者优先；

（3）具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、招商专员

岗位职责：

（1）协助招商项目经理开展项目推广和洽谈；

（2）负责收集市场信息和潜在投资者信息；

（3）参与项目的后期跟踪和评估。

任职要求：

（1）大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）具备较强的沟通协调能力和市场开拓能力；

（3）具备良好的团队合作精神和抗压能力。

3、产业研究分析员

岗位职责：

（1）负责产业研究和市场分析，为招商工作提供决策依据；

（2）协助编制产业规划和政策研究；

（3）参与招商引资项目的策划和推广。

任职要求：

（1）本科及以上学历，经济学、产业经济等相关专业；

（2）具备较强的数据分析能力和文字表达能力；具备良好的团队合作精神和敬业精神，具备产业研究或政策研究经验者优先，薪资待遇：本次招聘的岗位薪资将根据应聘者的实际能力和经验进行面议，岳阳市招商促进局将为员工提供良好的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利等，六、结语本次招聘是岳阳市招商促进局为推进岳阳经济发展而进行的重大人才招聘活动，我们真诚地邀请有志于从事招商工作的优秀人才加入我们的团队，共同为岳阳的经济社会发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，岳阳市的招商工作将取得更加显著的成果，我们期待着您的加入！七、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：联系人：（请查询官方招聘信息）联系电话：（请查询官方招聘信息）电子邮箱：（请查询官方招聘信息）办公地址：（请查询官方招聘信息）岳阳市招商促进局期待着您的加入，共同开创美好的未来！