乐陵市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景或相关工作经验，熟悉图书馆业务操作及读者服务流程。招聘流程包括报名、资格审查、面试和笔试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者创造更舒适的阅读环境。欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇
4. 报名截止时间
5. 联系方式
6. 附则

随着社会的快速发展，乐陵市图书馆为满足广大市民的阅读需求，提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同为乐陵市民构建一个温馨、和谐、富有活力的阅读环境。

招聘职位及要求

1、图书馆馆长

职责：负责图书馆的全面管理工作，制定发展规划，组织实施各项业务活动，提高图书馆的服务水平。

要求：本科及以上学历，图书馆学、管理学等相关专业优先考虑；具备丰富的图书馆管理经验和较强的组织协调能力；具有良好的团队合作精神和敬业精神。

2、图书管理员

职责：负责图书的借阅、整理、归类、上架等工作；协助读者解决阅读过程中遇到的问题。

要求：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的服务意识和沟通能力；有责任心，能够吃苦耐劳。

3、读者活动组织专员

职责：负责策划、组织各类读者活动，如讲座、读书会等，提高读者的阅读兴趣和参与度。

要求：具备较强的活动策划和组织能力；具备良好的沟通能力和团队协作精神；有相关经验者优先。

4、技术部工作人员

职责：负责图书馆自动化系统的维护和管理，保障图书馆网络、计算机等设备的正常运行。

要求：计算机相关专业本科及以上学历；熟悉图书馆自动化系统的操作和维护；具备较强的学习能力和适应能力。

招聘流程

1、报名：请前往乐陵市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：图书馆招聘小组将对报名人员进行资格审查，符合条件的将通知面试，3. 面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示和综合素质评估，4. 体检：通过面试的人员需进行体检，合格者方可录用，5. 录用：签订聘用合同，正式成为乐陵市图书馆的一员。

薪酬待遇

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和职位而定，图书馆将为员工提供良好的工作环境和发展空间，以及完善的社保福利。

报名截止时间

本次招聘报名截止时间为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理，请各位应聘者务必在规定时间内完成报名。

乐陵市图书馆一直致力于为广大市民提供优质的服务，不断满足市民的阅读需求，我们深知，这离不开每一位图书馆员工的辛勤付出，本次招聘，我们期待更多热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为乐陵市民打造一个温馨、和谐、富有活力的阅读环境。

联系方式

如有任何疑问，请联系乐陵市图书馆办公室，联系电话：XXXX-XXXX-XXXX。

附则

1、应聘者需保证所提交材料的真实性，如发现虚假信息，将取消应聘资格，2. 应聘者请务必保持联系方式畅通，以便我们及时通知面试等相关信息，3. 本次招聘最终解释权归乐陵市图书馆所有。

乐陵市图书馆诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提高市民素质贡献力量，期待您的加入！