天柱县图书馆现面向社会公开招聘图书管理员及图书馆助理。招聘人员需具备良好的服务意识和沟通能力，有相关工作经验者优先考虑。岗位职责包括图书整理、读者服务、活动策划等。待遇优厚，提供良好的工作环境和发展空间。有意者请尽快联系报名，详细信息请查询官方网站或联系图书馆负责人。此次招聘旨在提升服务质量，满足广大读者的需求。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着社会的快速发展，人们对于知识的需求也日益增长，为了满足广大读者的阅读需求，天柱县图书馆现面向社会广泛招聘各类优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘背景

天柱县图书馆作为县级公共图书服务机构，一直致力于推广阅读文化，提高公众文化素养，为了更好地服务读者，提升图书馆的整体运营水平，我们根据业务发展需要，决定招聘一批有志于图书馆事业的人才。

招聘岗位及条件

1、图书馆馆长

岗位职责：负责图书馆的全面管理工作，制定发展规划，组织实施各项业务活动。

任职要求：本科及以上学历，图书馆学、管理学等相关专业，5年以上图书馆管理经验，具有较强的组织管理和团队协作能力。

2、图书管理员

岗位职责：负责图书的借阅、整理、归档等工作，维护图书馆的秩序。

任职要求：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业，1年以上相关工作经验，具备良好的服务意识和沟通能力。

3、阅览室管理员

岗位职责：负责阅览室的日常管理，包括读者接待、环境维护等。

任职要求：中专及以上学历，具备良好的服务意识和沟通能力，有相关工作经验者优先。

4、数字化建设专员

岗位职责：负责图书馆数字化建设，包括资源整理、平台维护等。

任职要求：本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业，熟悉数字化技术，具有良好的学习能力和创新意识。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（邮箱地址：[[email protected]](mailto:[email protected])）。

2、资格审查：人力资源部将对报名人员进行资格审核。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单。

待遇与福利

1、工资待遇：根据应聘者的工作经验、能力等因素确定薪资水平。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等。

3、发展空间：提供培训机会，助您提升职业技能，实现个人价值。

联系方式

地址：天柱县图书馆（具体地址请见官方公告）

电话：0851-XXX-XXXX（联系电话）

邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、应聘者请提供真实有效的个人信息，如有虚假，将取消应聘资格。

3、面试时间及地点将通过邮件或电话通知，请保持通讯畅通。

4、如有任何疑问，请通过以上联系方式与我们取得联系。

天柱县图书馆诚邀您的加入，共同为推广阅读文化、提高公众文化素养贡献力量，我们相信，通过您的努力和我们的团队协作，天柱县图书馆将更好地服务于读者，成为知识传播的殿堂，期待您的加入！

在天柱县图书馆，我们将为您提供良好的工作环境、优厚的福利待遇以及广阔的发展空间，我们期待有志之士的加入，共同为构建书香社会努力！