乌兰察布市地方税务局最新发展规划旨在提高税收征管效率，优化税收结构，加强信息化建设。规划强调以纳税人需求为导向，深化服务创新，提升服务质量。注重加强内部管理，提高队伍素质，强化税收风险管理。该局将积极推进信息化建设，实现数据共享，提高税收征管的智能化水平。发展规划的实施将促进地方税收事业的持续发展，为地方经济社会的稳定繁荣做出更大贡献。

本文目录导读：

1. 背景分析
2. 总体目标
3. 具体规划
4. 实施与监督

乌兰察布市地方税务局作为地方税收征管的重要机构，承担着促进地方经济发展、维护税收法制秩序的重要职责，面对新时代的发展要求和税收改革的深入推进，乌兰察布市地方税务局需积极适应新形势，制定最新发展规划，以更好地服务地方经济社会发展。

背景分析

1、经济发展新形势：乌兰察布市近年来经济发展迅速，产业结构不断优化，新型业态不断涌现，对地方税务局的税收征管工作提出了更高的要求。

2、税收改革新要求：随着税收法制化、信息化、国际化的深入推进，税收征管工作面临着新的挑战和机遇，乌兰察布市地方税务局需紧跟税收改革步伐，不断优化服务，提高征管效率。

3、地方税务局自身优势与不足：乌兰察布市地方税务局在税收征管、纳税服务等方面积累了丰富的经验，但也存在人才结构、信息化水平、创新能力等方面的不足。

总体目标

1、构建现代化税收征管体系：以税收法制化、信息化、国际化为导向，构建现代化税收征管体系，提高税收征管的科学化、精细化水平。

2、优化纳税服务：以纳税人需求为导向，优化纳税服务，提高纳税人的满意度和遵从度。

3、加强人才队伍建设：加强人才队伍建设，提高干部素质，为税收事业的发展提供有力的人才保障。

具体规划

1、深化税收征管改革

（1）推进税收法制化建设：完善税收法律法规，规范税收征管行为，提高税收征管的法治化水平。

（2）加强税收信息化建设：推进税收信息化工程，提高税收征管的信息化水平，实现与相关部门的信息共享和数据互通。

（3）优化纳税服务：简化办税流程，提高办税效率，加强纳税咨询和税务宣传，为纳税人提供更加便捷、高效的服务。

（4）强化风险管理：建立健全税收风险管理机制，加强对高风险领域的监控和防范，提高税收征管的科学化水平。

2、优化人才队伍建设

（1）加强人才培养：完善人才培养机制，通过培训、交流、学习等方式，提高干部素质。

（2）引进高素质人才：积极引进高素质人才，优化人才结构，提高税务局的创新能力和竞争力。

（3）加强党风廉政建设：加强党风廉政建设，提高干部的廉洁自律意识，营造良好的税收工作环境。

3、推进科技创新与应用

（1）加强信息化建设：进一步完善信息化基础设施，提高信息化应用水平，推动信息技术与税收工作的深度融合。

（2）推进大数据应用：运用大数据技术，对税收数据进行深度挖掘和分析，提高税收征管的科学决策水平。

（3）探索智能化办税：探索智能化办税模式，通过智能化技术提高办税效率，提升纳税人的办税体验。

4、加强与地方政府的合作

（1）加强与地方政府的沟通协作：加强与地方政府的沟通协作，共同推动地方经济发展，实现税收与经济的良性互动。

（2）支持地方产业发展：根据地方产业发展政策，发挥税收政策的调节作用，支持地方产业发展。

（3）参与社会共治：积极参与社会共治，加强与相关部门的协作配合，共同营造良好的税收环境。

实施与监督

1、制定实施细则：制定详细的发展规划实施细则，明确各项任务的具体目标和实施步骤。

2、加强监督检查：建立健全发展规划的监督检查机制，确保各项任务的顺利推进。

3、评估与调整：定期对发展规划进行评估，根据实际情况对发展规划进行适时调整。

乌兰察布市地方税务局最新发展规划的制定与实施，将有力推动乌兰察布市地方税务局在新时代的发展进程中更好地服务地方经济社会发展，实现税收事业的持续健康发展。